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公司对各项管理制度将采取科学化、人性化的管理理念,管理目标是实现人格健康化、岗位职业化、和管理规范化。管理方针为:规范、有序、严格、高效。公司通过绩效考核制度、质量保证体制、和员工培训来达到高效管理。

 

公司对主要管理和技术人员将采取一系列激励措施,包括奖励、职业生涯规划、股票期权方式,以确保管理员工和技术员工的稳定,保障项目的顺利进行。公司将大力支持知识产权的申请和保护。同时注重商业、技术的保密管理。所有入职员工均须签订保密协议,并经常培养员工的保密意识,从制度行为上确保公司机密的安全性。

平面设计助理(实习生)
工作地点:北京海淀 学历:本科 工作年限:不限 招聘名额:1名

职位描述

1、协助市场部设计人员将设计稿进一步的优化直至完稿确认

2、负责日常中一些基础单页、卡片等日常物料稿件的设计和修改工作

3、提供创意,参与设计讨论

4、完成领导交给其他工作

 

职位要求

1、热爱平面设计,大专及以上学历,设计相关专业在校生

2、熟练使用Photoshop、illustrator和日常办公软件,了解lightroom、Indesign、Acrobat

3、有较强的逻辑整理能力,阅读、理解能力,以及空间想象与推理能力,能将复杂的事情简单化

4、保证每周实习三天以上

5、性格开朗,较突出的沟通能力和团队合作精神。

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